為幫助干部骨干掌握更多實用的管理技能、提升管理績效，加快培養既懂技術又懂管理的復合型人才，進而提升企業整體運營能力和市場競爭力，5月13日-16日，凱利餐飲在浙江省海鹽縣組織開展“雄鷹展翅”——從技術走向管理轉型培訓第三期。

　　本次培訓，凱利餐飲邀請了資深專家圍繞問題管理和創新思維兩個維度為學員講解“迭代思維”在企業管理中的重要性和應用技巧，幫助學員提高分析問題和解決問題能力。

　　培訓結束后，參訓學員紛紛表示收獲頗豐，總結下來主要有三個方面的體會：

　　一是找準角色定位，明確職業發展方向。通過學習管理者的基本常識和角色任務，更好地讓參訓學員理解了管理的本質和領導力所要具備的重要素質，對下一步職業發展規劃有了明確方向。

　　二是拔高管理視角，提升管理能力。通過學習市場競爭和客戶管理的基本原理和方法，讓參訓學員對企業經營管理和運營管理有了更深入的理解，對公司戰略目標的承載能力和客戶管理能力得到進一步提升。

　　三是打破思維僵局，拓展創新思維。通過參與創新思維游戲和案例研究，讓參訓學員思維敏銳度和創新思維有了較大提升，對于發揚開拓精神、強化創新能力有很大幫助。

　　凱利餐飲本部、各分公司及凱利核服相關人員共計46人參加本次培訓。